top of page
主頁
關於我們
帖文
活動
義工活動
法例你要知
僱傭條例
最低工資條例
僱員補償條例
性別歧視條例
強制性公積金計劃條例
個人資料(私隱)條例
殘疾歧視條例
職業安全及健康條例
家庭崗位歧視條例
種族歧視條例
職業退休計劃條例
港區國安法
求職培訓
實習訓練教材
輔助就業嘉許禮
輔助就業嘉許禮2023/2024
輔助就業嘉許禮2021/2022
輔助就業嘉許禮2019/2020
《工作好輕鬆》頻道
求職文件
面試技巧
人際關係
職業介紹
自我保護
實習介紹
僱傭權益
《得閑鬆一鬆》頻道
《運動大本營》
《生活有態度》
《雅各好聲音》
More
Use tab to navigate through the menu items.
性別歧視條例 (香港法例
第480 章)
性別歧視條
例訂明,如在條例指明的範疇,包括僱傭範疇,因某人
的性別、婚姻狀況或懷孕而作
出歧視行為即屬違法。
性別歧視條例除了禁止歧視外,亦保障任何人在指明的範疇,包括僱傭範疇,免受性騷擾及使人受害。
法例條文:
https://www.elegislation.gov.hk/hk/cap480!en-zh-Hant-HK?INDEX_CS=N
bottom of page